Demo of proefaccount aanmaken
In dit artikel leest u hoe u een demo of proefaccount aanmaakt voor Scope Workforce Planner.
Met een proefaccount kunt u kennismaken met de basisfunctionaliteit van Scope Workforce Planner en een eerste werkomgeving inrichten.
Registratiepagina openen
U maakt een demo of proefaccount aan via de registratiepagina van Scope Workforce Planner:
https://roosteren.scopeworkforceplanner.com/signup
Heeft u al een account? Dan kunt u inloggen via de roosteromgeving van Scope Workforce Planner.
Stap 1: account aanmaken
Vul op de registratiepagina uw accountgegevens in.
Benodigde gegevens
-
Voornaam.
-
E-mailadres.
-
Wachtwoord.
Gebruik bij voorkeur een zakelijk e-mailadres. Zo is duidelijk aan welke organisatie uw account gekoppeld is.
Klik daarna op Start gratis!.
Stap 2: werkomgeving instellen
Na het aanmaken van uw account stelt u uw werkomgeving in.
Benodigde gegevens
-
Organisatie.
-
Locatienaam.
De organisatie is meestal de naam van uw bedrijf of vestigingengroep.
De locatienaam is de eerste locatie waarmee u wilt starten. Dit kan bijvoorbeeld een hotel, restaurant, kantoor, filiaal of afdelingseenheid zijn.
Algemene voorwaarden en gegevensverwerking
Voordat u kunt starten, moet u akkoord gaan met de algemene voorwaarden en de gegevensverwerkingsovereenkomst.
Controleer deze documenten voordat u verdergaat.
Na akkoord klikt u op Aan de slag!.
Wat gebeurt er na registratie?
Na registratie wordt uw werkomgeving aangemaakt.
Vanuit deze omgeving kunt u starten met de basisinrichting van Scope Workforce Planner.
Voorbeelden van vervolgstappen zijn:
-
Medewerkers toevoegen.
-
Locaties en afdelingen inrichten.
-
Beschikbaarheid beheren.
-
Roosters maken.
-
Open diensten gebruiken.
-
Kloktijden en uren controleren.
-
Rapportages bekijken.
-
Exports gebruiken.
Welke onderdelen beschikbaar zijn, kan afhangen van uw inrichting, rechten en modules.
Inloggen na registratie
Na het aanmaken van uw proefaccount kunt u opnieuw inloggen via:
https://roosteren.scopeworkforceplanner.com/
Gebruik hiervoor het e-mailadres en wachtwoord waarmee u het proefaccount heeft aangemaakt.
Tips voor een goede proefinrichting
Wilt u de proefomgeving goed beoordelen? Richt dan minimaal de volgende onderdelen in:
-
Een herkenbare organisatienaam.
-
Minimaal één locatie.
-
Enkele medewerkers.
-
Eén of meerdere afdelingen, indien van toepassing.
-
Een eerste roosterweek.
-
Enkele diensten.
-
Eventueel een open dienst.
-
Eventueel beschikbaarheid of afwezigheid.
Zo krijgt u sneller een realistisch beeld van de werking van Scope Workforce Planner.
Veelvoorkomende situaties
Ik heb al een account
Heeft u al een account? Gebruik dan de inlogomgeving in plaats van de registratiepagina.
Mijn e-mailadres wordt niet geaccepteerd
Controleer of het e-mailadres correct is ingevuld. Heeft u mogelijk al een account met dit e-mailadres? Probeer dan in te loggen of gebruik de optie om uw wachtwoord te herstellen.
Ik weet niet welke organisatienaam ik moet invullen
Gebruik de naam van uw bedrijf, vestigingengroep of organisatie. Deze naam wordt gebruikt voor de werkomgeving.
Ik weet niet welke locatienaam ik moet invullen
Gebruik de naam van de eerste vestiging, afdelingseenheid of locatie waarmee u wilt starten. U kunt later extra locaties toevoegen, afhankelijk van uw inrichting en rechten.
Ik kan de registratie niet afronden
Controleer of alle verplichte velden zijn ingevuld en of u akkoord bent gegaan met de algemene voorwaarden en de gegevensverwerkingsovereenkomst.
Support
Komt u er niet uit? Neem dan contact op met Scope Workforce Planner support.
U kunt support bereiken via:
support@scopeworkforceplanner.com
Vermeld bij een supportvraag bij voorkeur:
-
Uw naam.
-
Uw organisatie.
-
Het e-mailadres waarmee u probeert te registreren.
-
Een korte omschrijving van het probleem.
-
Bij welke stap het probleem ontstaat.
-
Een schermafbeelding, indien mogelijk.